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中共重慶大學繼續教育學院、應用技術學院委員會黨支部工作考核辦法

中共重慶大學繼續教育學院、應用技術學院委員會

黨支部工作考核辦法

(試行)

 

第一條   為了加強黨支部建設,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,建立起保持共產黨員先進性的長效機制,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,促進學院各項工作的開展,制定本考核辦法。

第二條   考核的主要內容包括:黨支部自身建設、組織生活與制度建設、思想及文化建設、黨支部戰斗堡壘作用、黨風廉政建設、日常工作完成情況、述職考核項和加分項。

第三條   本辦法實行量化考核,總得分包括考核得分和獎勵得分,考核得分采取扣分制,獎勵得分采取加分制。不合格的考核項目在分值范圍內扣除一定的分數(總分為100分);完成加分項,則在分值范圍內獎勵一定的分數(加分項總計50分)。

第四條   考核得分??己说梅职h委日常檢查考核分數和黨支部述職考核分數,黨委日常檢查考核分數為80分,黨支部述職考核分數為20分。

第五條   考核方式??己瞬捎枚ㄆ诳己撕筒欢ㄆ诔椴榭己讼嘟Y合,定期考核一般在“七一”前和年終進行。

一、黨委成立檢查小組,“七一”前和年終對照《黨支部工作量化考核指標體系》(述職考核項和加分項除外,總分為80分),通過查閱日常工作記錄和相關資料,問詢了解情況,得出兩次黨委日常檢查考核分數。

二、黨委指派專人進行不定期隨機抽查,被檢查到的不合格項將被扣分??鄯猪椗c前一項不重復計算。

三、根據各黨支部所報的總結,黨委年終召開黨支部考核評審會,聽取黨支部負責人的工作匯報,對照述職考核項目,記名方式給出述職考核分數(總分為20分)。

第六條   獎勵得分。完成加分項的黨支部,需及時向黨委報告,提交相關的支撐材料,由黨委會審核評定。

第七條   總得分為考核得分和獎勵得分相加,90分以上為先進,80分以上為合格,70分以上為基本合格,低于70分的,需要整改。需要整改的黨支部必須召開支部黨員大會,認真總結,進行自查整改,并向黨委提交書面復查申請,直至整改合格為止。

第八條   上一年的考核總得分和“七一”前的日常檢查考核分數將作為“七一”表彰先進黨支部和優秀黨員的重要依據。

第九條   學院黨委對黨支部進行考核獎勵,獲得獎勵的比例不低于評為先進黨支部個數的50%,根據獲獎的黨支部個數可設一等獎、二等獎、三等獎,獎勵金額由黨委會研究確定。

第十條   學院對認真履行職責的支部書記和支委給予績效獎勵,績效獎勵的額度由學院黨政聯系會另行確定。

第十一條    若發現有關材料、自我評分嚴重失實或考評過程中有弄虛作假行為的,意識形態陣地管控不力、教學或管理工作出現重大事故、群體上訪事件、重特大治安或刑事案件、非法宗教活動、部門的中心工作未完成影響學院發展的、出現不廉潔等違紀違法行為情節嚴重的,實行“一票否決”,取消該黨支部評優資格,黨建工作直接評判為“需要整改”。

第十二條    本辦法考核項目、分值及獎勵扣分見附件《黨支部工作量化考核指標體系》

第十三條    本辦法從下發之日起執行,黨支部書記和支委的工作補貼從20179月開始實施。

 

 

中共重慶大學繼續教育委員會

二〇一七年十月三十日

 

 
 
     
       
   
   
   
   
   
      

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